岗位职责: 1、负责每月考勤与餐补的核算、绩效考核的跟踪 2、日常办公用品的统计、采购、保管、登记和发放 3、协助维护办公环境及秩序 4、制定和完善行政管理制度及文件,并组织实施 5、协助处理工伤、车辆管理、酒店报销等工作 岗位要求: 大专及以上学历,有1年以上人事行政、文员类工作经验。耐心,细心,做事有条理和原则,时间规划感强,执行能力强,责任心重。
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